2月4日下午，仪征化纤公司在第四会议室召开干部大会，宣布集团公司党组对仪化公司领导班子调整的决定。中国石化集团公司总经理助理兼人事部主任刘中云就全力打赢扭亏脱困攻坚战、抓好领导班子和干部队伍建设等工作提出要求。中国石化股份公司副总裁兼化工事业部主任常振勇主持会议。卢立勇、沈希军、万涛在会上分别作了表态发言。总部有关部门领导，公司领导张忠安、李建平、刘建军、陈达，全体中层干部出席会议。

集团公司人事部机关人事处处长钟文标宣读了集团公司党组的有关人事任免决定：经集团公司党组研究，并征得中共江苏省委的同意，决定卢立勇同志任仪化有限责任公司党委书记、执行董事；万涛同志任仪化有限责任公司总经理、党委副书记，仪征资产分公司总经理；免去卢立勇、沈希军、万涛原任的职务。党组同时决定，沈希军同志任集团公司党组巡视组第二组组长。

刘中云在讲话中指出，集团公司党组对仪征化纤公司领导班子进行调整，是考虑到炼化板块一体化和干部资源优化配置的需要，作出的慎重决定，也是一次正常的干部调整。

刘中云指出，近年来，仪化在改革调整、降本减费、精细管理等方面做了大量的工作，持续减亏，党组对此给予肯定。但是也要清醒地认识到，聚酯化纤产业产能结构性过剩的基本面没有改变，扭亏脱困任重道远。一是要振奋精神，坚定扭亏脱困的信心和决心。要充分调动广大干部职工的积极性，群策群力，攻坚啃硬，撸起袖子加油干，在激烈的市场竞争中闯出一条新路。二是要变中求生，在体制机制的改革创新上下功夫。三是要综合施策，精准发力，一切经营活动都要向价值创造聚焦。要按照“基础+高端”的发展思路，加大产品结构调整力度，加强市场前瞻性研究和营销策略研究，强化产销衔接和售后服务，努力扩大市场份额尤其是中高端市场份额。四是要抓好党建工作，为扭亏脱困提供坚强的思想政治保证。

刘中云要求加强领导班子和干部队伍建设。一是要加强领导班子的团结。调整后的领导班子党政之间、正职和副职之间要加快磨合，相互支持、配合。二是要事不避难，敢于担当。仪化公司的领导干部要拿出“事不避难”的担当意识，求新求变，勇挑重担。三是领导干部要清正廉洁。各级党组织要认真贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党问责条例》，落实好“两个责任”，强化党风建设和反腐败工作，准确运用监督执纪“四种形态”，履行好“一岗双责”。要严格执行廉洁从业各项规定，让党组放心、让群众满意。要振奋干部职工队伍的精气神，努力打造风清气正、干事创业的政治生态。

刘中云强调，希望仪化公司广大干部职工在卢立勇、万涛同志的带领下，坚决贯彻落实集团公司的各项工作部署，充分发挥仪化的区域优势、人才优势、技术优势、市场优势、资源优势，把扭亏脱困的各项措施落实得更加扎实，认真谋划好今年的开局和全年工作，认真谋划好未来的发展规划，奋力扭亏脱困，努力再创辉煌。

常振勇希望仪化公司广大干部职工认真领会刘中云同志讲话精神，抓好贯彻落实，自觉站在集团公司全局的高度，增强做好各项工作的紧迫感和责任感，进一步解放思想，锐意进取，全力打好提质增效升级和转方式、调结构的攻坚战。为中国石化和仪化的发展作出更大的贡献。          （张健）